Gerente de Futebol Brasileiro

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Resumo da vaga
Candidato Vaga (Salário Mensal):
Você é apaixonado por futebol, criativo e motivado? Você curte a ideia de trabalhar numa startup que tem como obsessão melhorar a experiência dos torcedores e seus times e jogadores favoritos?
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Estamos contratando uma pessoa dedicada e talentosa do mundo do futebol, que queira se juntar a revolução da mídia esportiva no Brasil e na América Latina.
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Estamos buscando alguém que quer criar a Cobertura e Tecnologia do Futuro para os torcedores de futebol.
Nossa expectativa: O que você vai fazer?
  • Cobrir o mundo do futebol Brasileiro (Serie A + B/Liberta/Copa/estaduais/etc.) e crescer a marca do Esportudo.
  • Estar sempre mostrando vontade de crescer com a empresa e dominar o mercado
  • Trabalhar em equipe e ser flexível
  • Não aceitar mediocridade
  • Sempre estar focado em ter a melhor cobertura e criar o melhor conteúdo do mundo futebolístico. 
  • Inspirar outros e ser inspirado!
Requerimentos: O que você precisa?
  • Ser apaixonado por futebol.
  • 1-3 anos de experiência em criação e gerenciamento de conteúdo
  • Descrição dos requerimentos
  • Falar inglês (moderado/avançado)
  • Motivado e organizado com boa comunicação e habilidades visuais
  • Cumprir prazos de entrega e boa organização próprio(a)
  • Atento a detalhes & atenção para nossa performance
Responsabilidades: O que esperamos?
  • Responsável por manter o cronograma / calendário de publicação de conteúdo
  • Editar / publicar 24 artigos por mês criado pelos nossos autores de futebol.
  • Certifique-se de que o conteúdo está sendo postado através do Insta / Twitter / Facebook / Site / App através do AgoraPulse e WordPress.
  • Otimizar 24 artigos para SEO por mês.
  • Gerenciar toda a comunicação com os autores e designers da equipe do futebol que você gerencia. 
  • Reunião de uma hora com o diretor de conteúdo 2x por semana
  • Relatório mensal de sucesso da equipe do futebol apresentado ao diretor de conteúdo.
  • Relatório mensal para cada membro da equipe sobre o sucesso mensal com uma ligação de vídeo de 30 minutos para revisar o relatório.
  • Orientar autores e designers para sempre melhorar (SEO / Formatação / Marca / Qualidade)
  • Trabalhar com WordPress / Google Suite / Trello / Slack / AgoraPulse / Redes Sociais
  • Deve estar disponível e envolvido nas operações do dia a dia das empresas
  • Ajudar a contratar e integrar novos escritores e designers à medida que a equipe cresça
  • Ajudar a aumentar as parcerias e relações com a comunidade do futebol e influenciadores nas redes sociais
  • Trabalhar com a equipe de vendas para executar parcerias necessárias para futebol
  • Enviar notificações push pelo nosso App
  • Monitorar todos os feeds de futebol no Esportudo Web e Mobile Apps
  • Ajudar a idealizar tópicos de conteúdo para a equipe criar
O que você vai reportar: O que focamos para crescer?
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O Relatório Mensal aos Diretores Esportudo deve consistir de:
  • 3 principais artigos em número de visualizações que foram publicados naquele mês
  • 3 principais artigos em número de visualizações publicados nos últimos três meses
  • Os 3 principais artigos em número de visualizações naquele mês
  • Taxa de rejeição (Bounce Rate) naquele mês
  • Tempo médio gasto na páginas de futebol naquele mês
  • Páginas por sessão naquele mês
  • Profundidade de rolagem e média de leitura naquele mês
  • 3 principais artigos com o maior número de cliques e CTR em CTAs
  • Divisão da fonte de tráfego, quantas visualizações vieram de qual fonte
  • Usuários únicos naquele mês
  • Visualizações de página naquele mês
  • Número de compartilhamentos sociais naquele mês
  • Alcance, impressões, crescimento de seguidores, ações sociais naquele mês
O que você deveria reportar para seus criadores de conteúdos de design, vídeo e escrito:
  • Número de visualizações naquele mês
  • Os 2 artigos com melhor desempenho naquele mês
  • Últimos 2 artigos com desempenho naquele mês
  • Taxa de rejeição (Bounce Rate) naquele mês
  • Tempo médio gasto na páginas de futebol naquele mês
  • Número de compartilhamentos sociais naquele mês
  • Verificação de SEO (quando o diretor de conteúdo edita o conteúdo)
  • Cartão de pontuação geral do mês (número de erros, o conteúdo permanece na marca/brand para o público certo)
  • Profundidade de rolagem e média de leitura naquele mês
  • Número de Comentários naquele mês

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Detalhes da vaga
  • Tipo de vaga Período integral
  • SalárioA combinar
  • EducaçãoEnsino Superior (Completo)
  • ExperiênciaSim
Favoritar Nunca pague por testes ou entrevistas.

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