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Resumo da vaga
Gerente de Growth e Acquisition
Startup está procurando um líder de marketing analítico com um histórico de aquisição de usuários no espaço B2C para se juntar à nossa equipe. A meta da função é para nos ajudar a crescer e reter nossa comunidade de usuários em nosso web e mobile apps. O gerente de aquisição se reportará ao nosso fundador. Essa pessoa será responsável por projetar nossa estratégia de aquisição para canais sociais pagos, pesquisa e outros.
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Essa pessoa trabalhará em colaboração com nossas equipes de conteúdo e tecnologia para executar nossa estratégia de marketing, tanto paga quanto orgânica, identificando os canais certos para adquirir os melhores usuários para a Startup. Como proprietário de todos os canais de aquisição, você terá a oportunidade única de influenciar e moldar nossa equipe de marketing, funil de aquisição e canais de desempenho. Essa pessoa também trabalhará em colaboração direta com nossos fundadores para garantir que todos os nossos esforços de marketing estejam estreitamente alinhados
Nossa expectativa:
O que você vai fazer?
- Estar sempre mostrando vontade de crescer com a empresa e dominar o mercado;
- Trabalhar em equipe e ser flexível;
- Não aceitar mediocridade;
- Inspirar outros e ser inspirado;
- Desenvolver estratégias para segmentar e direcionar novos usuários para o nosso app;
- Responsável por executar campanhas de aquisição de usuários CPI e CPA com Google, Apple Search, Display, Video 360, Facebook Business, Twitter e outras redes de anúncios de terceiros;
- Definir segmentos de público e grupos de usuários do nosso desejado perfil, criar anúncios, otimizar as campanhas em tempo real e analisar o desempenho de aquisição;
- Fornecer liderança inovadora sobre as melhores práticas de aquisição de usuários e táticas de conversão;
- Trabalhar em colaboração com a equipe de marketing e aquisição, você trabalhará lado a lado com criativos, engenheiros e analistas para impulsionar a aquisição de usuários para nossas web e mobile apps;
- Planeja, conduz e executa o desenvolvimento de campanhas de aquisição de usuários para atender às metas e objetivos de negócios de curto e longo prazo;
- Direcionar marketing multicanal, planejamento de mídia e estratégias de campanha (por meio de mídia digital e off-line paga, SEM e outras atividades)
- Desenvolver e otimizar programas integrados de retenção e recuperação para impulsionar o crescimento em escala;
- Trabalhar com a equipe para identificar e desenvolver segmentos de público e planos de teste;
- Gerar insights quantitativos e qualitativos para informar o time de criação sobre a campanha, otimização de funil, e ajudar com a estratégia e posicionamento do produto. Ser líder de todo o funil de aquisição e sempre procurar oportunidades para otimizar a conversão e a eficiência;
- Desenvolver, apoiar e construir operações de marketing e equipes de gerenciamento de campanha e projeto ao longo prazo;
- Controlar a operação ponta a ponta das campanhas;
- Monitorar e gerar relatórios sobre o desempenho das campanhas de maneira contínua;
- Esteja preparado para atualizá-los rapidamente, pois as prioridades podem mudar;
- Executa atividades de promoções, sorteios e giveaways;
- Criar texto e linguagem das campanhas. Traduz o objetivo da campanha por meio de criativos e mensagens.
- Proprietário principal da rotatividade e taxa de retenção da Liga;
- Definir e garantir voz de marca consistente em todos os esforços de marketing;
- Desenvolva um processo claro e consistente para medir a eficácia e o ROI da campanha digital;
- Gerenciar o orçamento de marketing mensal em todos os canais pagos para atingir as metas de crescimento no CAC desejado, relatar semanalmente as métricas de desempenho e gastos;
- Mergulhar nos dados sobre personas e perfis de usuários para identificar o cliente ideal, direcione o funil de aquisição para encontrá-los e projete programas de retenção para aumentar seu valor vitalício;
- Identifique e experimente novos canais de aquisição com uma mentalidade voltada para resultados para ampliar nosso alcance e atingir metas de crescimento;
- Responsável pela gestão e avaliação do dia-a-dia de todos os relacionamentos e parcerias com parceiros externos,
O que você precisa?
- Ser apaixonado por esportes;
- Bacharel em Marketing ou área relacionada;
- Mais de 2 anos de experiência na criação e gerenciamento de campanhas digitais em escala e responsável por orçamentos de mídia significativos no Google, Apple Search, Display & Video 360, Facebook Business, Twitter, etc.;
- Conhecimento de formatos de anúncios para celular e publicidade de desempenho baseada em CPI;
- Experiência com estratégias de aquisição de apps B2C e práticas recomendadas operacionais, incluindo públicos personalizados, etc.;
- Entender como criar estruturas adequadas para campanhas e otimizar o desempenho de plataformas de anúncios específicas como Facebook Business ou Adwords;
- Experiência em colaboração multifuncional, trabalhando com designers e equipes de tech;
- Grande atenção aos detalhes, altamente organizado e extremamente analítico;
- Capacidade de lidar com várias contas simultaneamente;
- Capacidade de trabalhar sob pressão em um ambiente de ritmo acelerado;
- Experiência em Adobe Photoshop e outras ferramentas visuais;
- Um histórico comprovado de gerenciamento de campanhas de aquisição pagas em produtos de consumo inovadores (digital e off-line);
- Uma compreensão de outras áreas de marketing (por exemplo: marketing de eventos, outdoors e muitos outros) e uma capacidade de prever como essas áreas podem amplificar os resultados de nossos esforços ao longo prazo;
- Compreensão completa dos princípios e práticas de marketing, tanto teóricos quanto práticos;
- Altamente responsivo com fortes habilidades de comunicação interpessoal e escrita / verbal;
- Capacidade de trabalhar de forma independente, priorizar e conciliar vários prazos e projetos, mantendo colegas, parceiros e supervisor a par das atividades.
O que esperamos?
- Reunião semanal com seu gerente para atualizar campanhas em andamento;
- Relatório mensal de sucesso apresentado ao gerente;
- Trabalhar com internamente com Google Suite / Trello / Slack / Redes Sociais/ HubSpot;
- Deve estar disponível e envolvido nas operações do dia a dia da empresa;
- Trabalhar com a equipe de conteúdo para executar parcerias necessárias.
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Detalhes da vaga
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Tipo de vaga Período integral
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SalárioA combinar
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EducaçãoEnsino Superior (Completo)
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ExperiênciaSim
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Benefícios A combinar
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Horário de Trabalho A combinar
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